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ISL Atacama capacita a funcionarias y funcionarios municipales sobre derechos laborales que otorga la Ley 21.133
ISL Atacama capacita a funcionarias y funcionarios municipales sobre derechos laborales que otorga la Ley 21.133
Con el objetivo de informar sobre los derechos del Seguro Social contra Riesgos de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales, el Instituto de Seguridad Laboral (ISL) de la región de Atacama realizó una charla informativa dirigida a funcionarias y funcionarios municipales de la comuna de Copiapó.
La actividad, que contó con la participación del seremi del Trabajo y Previsión Social, Jonathan Páez Toro, y la directora regionaldel ISL, Paulina Urizar López, abordó los alcances de la Ley 21.133 que obliga a cotizar a las y los trabajadores a honorarios e independientes en los sistemas de protección social, para recibir los derechos al seguro social contra riesgos de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales; cobertura en salud (Fonasa o Isapre), pensiones de invalidez, sobrevivencia y vejez, además de cuota mortuoria; acceso al seguro social para el acompañamiento de niños y niñas (Ley SANNA); y asignaciones familiares por cargas.
El Seremi del Trabajo y Previsión Social explicó que así “este grupo de trabajadoras y trabajadores ya no tiene necesariamente que pagar sus cotizaciones en forma mensual, ya que el pago es anual y cubre hacia adelante. En la operación renta de abril de este año, quienes pagaron sus cotizaciones por las rentas recibidas durante el 2024, obtendrán la cobertura del ISL desde el 1 de julio de 2025 al 30 de junio de 2026, donde casi pueden igualar los derechos de todos aquellos que tengan un contrato por el Código del Trabajo”.
En ese contexto, todas y todos los trabajadores que vean retenida su devolución y no se encuentren registrados como adherentes a una mutualidad privada, pasarán por defecto a estar adheridos al Instituto de Seguridad Laboral (ISL).
Por su parte, la directora regional del ISL Atacama indicó que “como ISL tenemos la misión de informar a las y los trabajadores a honorarios sobre La Ley 16.744, que otorga cobertura preventiva, médica y económica en caso de accidentes del trabajo, trayecto y enfermedad profesional hasta la total recuperación de la persona afectada o hasta que subsistan los síntomas de las secuelas causadas, ya que contamos con la mayor red de prestadores médicos tanto públicos como privados y a lo largo de todo el país”.
Desde el ISL anunciaron que este tipo de actividades se replicará durante el año en toda la región, con el propósito de continuar difundiendo los derechos en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), especialmente para quienes aún no están familiarizados con el sistema.
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