El Seremi del Trabajo y Previsión Social de Atacama, Carlos Leal,
comentó el anuncio realizado por el presidente Sebastián Piñera sobre la
reforma que mejora el sistema de pensiones en Chile y destacó que la iniciativa
presentada tenga como foco principal los grupos más vulnerables de la sociedad.
Al respecto la autoridad laboral manifestó que “es necesario que el
sistema de pensiones tenga estas modificaciones que ha anunciado nuestro
presidente Sebastián Piñera que da muestra del sello
social del gobierno, ya que se están inyectando importantes recursos fiscales
para beneficiar a quienes más lo necesitan, como los adultos mayores, las
mujeres y la clase media a través del fortalecimiento del Pilar Solidario”.
La iniciativa presentada
por el gobierno apunta aumentar gradualmente de un 10% a un 14% de cotización
mensual, con carga al empleador, dándole libertad a las personas para elegir
quién administrará ese porcentaje adicional. Además, se incrementará en un 10%
la pensión básica solidaria, la cual puede aumentar hasta en un 50% en función
a la edad de los pensionados.
En este sentido el
Seremi del Trabajo, explicó que “la reforma viene a mejorar las pensiones
actuales y las pensiones futuras; en la región se verán beneficiados sólo por
el pilar solidario más de 21 mil personas; lo que nosotros queremos como
Gobierno es incentivar a la cotización, a que esta iniciativa se apruebe en el
corto plazo para traer beneficios directos al adulto mayor. El pilar solidario permitirá mejorar la
Pensión Básica Solidaria y el Aporte Previsional Solidario en un 10% y
continuarán creciendo en función de la edad del pensionado, hasta un 50% a la
Pensión Básica Solidaria y hasta un 70% el Aporte Previsional Solidario”.
La reforma al
sistema de pensiones contempla que el estado entregue recursos adicionales para
financiar un nuevo aporte a los pensionados de la clase media que superen un
mínimo de cotizaciones, y que será creciente con los años de cotización de cada
trabajador. Además considera que este aporte adicional será aún mayor para las
mujeres, de forma de compensar parcialmente su menor participación en la fuerza
de trabajo y sus menores salarios.
Finalmente el
anuncio del gobiernopropone aportes adicionales a quienes
voluntariamente posterguen su permanencia en la fuerza de trabajo y su edad de
jubilación.